Средняя заработная плата работников культурных учреждений в Татарстана, по подсчетам, составляет 39 тысяч 193 рубля. Об этом сообщила министр культуры республики Ирада Аюпова.
Новости Республики Коми | Комиинформ
Согласно документу, оклады для педагогов и других работников сферы образования должны составлять не менее 70 процентов от общего заработка — средняя зарплата учителя в 2023 году по России составляет 45 787 рублей. По данным на начало 2022 года, в нашем регионе 8,4 тыс. работников в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений. Их среднемесячная номинальная начисленная зарплата составляет 53,3 тыс. рублей. Каким бюджетникам повысят зарплату в 2023 году и на сколько. С какого числа произойдет индексация и сколько в среднем бюджетники будут получать в 2023 году. Анализ рынка труда работников культуры в России в 2023 году показал, что ситуация с их зарплатами остается недостаточно благоприятной. В ряде отраслей, таких как театры, музеи и библиотеки, зарплаты работников культуры ниже среднего уровня по стране.
Средняя зарплата работников культуры в Подмосковье за пять лет увеличилась на 20%
В прошлом году Татарстан занял 45 место среди регионов России с наиболее низким уровнем преступности. Рейтинг составили специалисты РИА «Новости». Всего за 2023 год в республике зарегистрировано 138,6 преступлений на 10 тыс.
На заседание губернатор Ульяновской области Сергей Морозов отметил, что подготовленная Стратегия культурной политики будет обсуждаться на протяжении двух месяцев во всех муниципалитетах Ульяновской области. В своём выступлении он выделил приоритетные векторы развития культурной политики региона: - На сегодняшний день у культурной политики Ульяновской области есть 4 ключевых приоритета. Это глобальный проект Музея СССР, развитие кластера творческих индустрий, соблюдение и неукоснительное выполнения стандартов инвестиционной деятельности в сфере культуры, а также развитие культуры в сельской местности. Напомним, авторами проекта Стратегии культурной политики Ульяновской области до 2025 года стали старший научный сотрудник сектора экономики искусства и культурной политики Государственного института искусствознания Екатерина Хаунина, доктор экономических наук, заведующая сектором эффективности социальной сферы Института экономики РАН Валентина Музычук, кандидат исторических наук, культуролог, директор АНО по развитию исследований и проектов в области культуры и искусства «Новый институт культурологии», эксперт в области культурной политики, руководитель рабочей группы по подготовке Стратегии Нина Кочеляева. Научным консультантом по вопросам подготовки проекта Стратегии стал культуролог, киновед, доктор искусствоведения, профессор ВГИК, президент АНО по развитию исследований и проектов в области культуры и искусства «Новый институт культурологии», Заслуженный деятель Искусств РФ, программный директор Московского Международного кинофестиваля Кирилл Разлогов.
До этого мы с коллегами в заочном формате утвердили проект плана работы комиссии до конца года, а также готовили материалы к мониторингу Общественной палаты Российской Федерации в рамках работы по формирования программы «Земский работник культуры». Наши коллеги из федеральной Палаты отметили, что материалы были подготовлены очень качественно, за что мы благодарим сотрудников Министерства и всех, кто принимал участие в мониторинге в муниципалитетах», — сказала председатель комиссии Юлия Володина. О проекте областного бюджета отрасли «Культура» на 2024 год рассказала Министр искусства и культурной политики Евгения Сидорова. По ее словам, потребность в бюджетных ассигнованиях областного бюджета по отрасли «Культура» на 2024 год составляет 3 840 091,1 тыс. Кроме того, планируется привлечение средств федерального бюджета в объеме 1 482 606,92 тыс.
Генеральный директор Большого театра Владимир Урин зарабатывает 551 000 рублей в месяц. Что касается театра, то рядовые сотрудники получают в несколько раз меньше. Заведующий билетной кассой зарабатывает 30 000 рублей в месяц, а работник сцены, отвечающий за свет, звук и видео, — 80 000 рублей. Для сравнения, вчерашний студент и сегодняшний рядовой сотрудник банка получает от 55 000 рублей. На место главного библиотекаря в одном из районов Москвы, согласно HeadHunter, ждут человека с высшим образованием и опытом работы более восьми лет на заработную плату в размере 35 000 рублей. В требования входит не только обслуживание посетителей и ведение отчетности, но также проведение культурно-массовых мероприятий. Преподаватель по классу фортепиано в государственной музыкальной школе получает от 30 000 рублей. Здесь работают люди с высшим музыкальным образованием и большим опытом работы педагога или музыканта. В то же время в частных музыкальных школах ставка гораздо выше, она начинается с 50 000 рублей и допускает неполное высшее музыкальное образование. Требуемый опыт работы — от года. Несмотря на взятый курс, их размер все равно оставит желать лучшего.
В Брянской области средняя зарплата работников культуры выросла на 13 процентов
Оплата труда работникам, обеспечивающим с 4 по 7 мая 2023 г. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно. Органы публичной власти, иные органы и организации работодатели самостоятельно определяют численность и состав работников сотрудников , необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно. Указанные решения оформляются приказом распоряжением соответствующего органа, локальным нормативным актом организации работодателя.
Поскольку в период нерабочих дней работникам сохраняется заработная плата, норма рабочего времени не уменьшается. Нерабочие дни, установленные Указом, относятся к отработанному времени как у тех работников, кто выходил на работу в этот период, так и у тех, кто был в режиме нерабочих дней с сохранением заработной платы. В Министерстве труда и социальной защиты, например, считают, что оклад должен составлять от 50 до 70 процентов заработной платы.
Валентина Кабанова подчеркнула, что предстоящие изменения не приведут к снижению доходов бюджетников. Новая система оплаты труда будет учитывать размер прожиточного минимума в регионах и прочие местные особенности. Внедрять новую систему оплаты труда будут поэтапно, в течение пяти лет.
Конкретные сроки для каждой отрасли определит кабинет министров. Как пояснила журналистам заместитель председателя комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Валентина Кабанова, для бюджетников определят базовую ставку и тарифную сетку из 18 разрядов, а также долю гарантированной оплаты в ежемесячном заработке, то есть без учёта надбавок и различных стимулирующих выплат. С этого года российские власти вводят новую систему оплаты труда работников бюджетной сферы.
Независимо от того, в каком регионе и учреждении они трудятся, учителя, врачи и работники культуры начнут получать одинаковую заработную плату. Как сообщает «Парламентская газета», теперь требования к отраслевым системам оплаты труда будет устанавливать само правительство. Соответствующий закон президент Владимир Путин подписал ещё 9 ноября прошлого года.
Ранее глава государства Владимир Путин на своей пресс-конференции обратил внимание, что после повышения МРОТ зарплаты низкоквалифицированных работников и бюджетников с высшим образованием практически сравнялись, сообщила «Парламентская газета». В связи с этим президент поручил правительству пересмотреть уровень заработных плат российских педагогов и врачей. Бюджетникам в сфере культуры изменили систему и размеры надбавок Данная стимулирующая выплата работникам бюджетных организаций, подчиненных Министерству культуры, и бюджетных организаций, подчиненных местным исполнительным и распорядительным органам и относящихся к сфере деятельности Министерства культуры, заменит две надбавки, ранее установленные в приложении 14 к постановлению Минкультуры от 13.
Вопреки множеству слухов и даже официальных сообщений, что индексация пенсий по старости будет заморожена, пойти на такой шаг правительство не решилось. Все понимают, что пенсионеры в России являются самой незащищенной категорией населения. В отличие от многих западных стран, а также государств Ближнего Востока российские пенсионеры практически полностью оплачивают и лекарства, и коммунальные платежи, и все остальное.
Так что индексироваться пенсии будут. Другое дело, что от темпов инфляции они все равно отстают. Вас может заинтересовать : Виды арбитражного судопроизводства 2023 Однако в стране есть люди, которые важны для нее ничуть не меньше: врачи, учителя, работники культуры.
Оплата труда этих специалистов также производится из федерального или местного бюджета. Зарплата врачей и учителей невелика, поэтому представители этих профессий с особым волнением ждут новостей об индексации зарплат, ведь для них это единственный источник средств к существованию. В 2012 году президент России подписал указ, в котором предусматривалось значительное повышение зарплат таких специалистов к 2023 году.
Предполагалось, что в период с 2023 по 2023 год на реализацию этой программы будет потрачено около 4,6 триллиона рублей. Из них четвертую часть заложили в расходы федерального бюджета, а остальные планируется покрыть из бюджетов регионов. Усиленный контроль за расходованием бюджетных денег.
Работа по повышению эффективности и производительности труда. Антикоррупционные меры, а также ужесточение контроля за доходами сотрудников, занимающих высокие должности. Реорганизация учреждений, которые неэффективно расходуют бюджетные средства.
Работники бюджетной сферы пользуются уважением во всем мире. Как правило, государство гарантирует таким специалистам неплохие зарплаты и довольно высокий жизненный уровень.
Окончательный объем средств из федерации будет известен по итогу принятия бюджета страны. Также продолжится реализация проектов «Местный дом культуры», «Театры — детям», программ «Сельский дом культуры», «Сельская библиотека», мероприятий по комплектованию книжных фондов и ремонту детских школ искусств. Кроме того, ремонты пройдут в шести детских школах искусств.
В прошлом году Татарстан занял 45 место среди регионов России с наиболее низким уровнем преступности. Рейтинг составили специалисты РИА «Новости». Всего за 2023 год в республике зарегистрировано 138,6 преступлений на 10 тыс.
Причём за год это уже второе повышение. Дополнительные деньги, 100 миллионов рублей, уже выделены из регионального бюджета.
Мария Мазур, руководитель департамента культуры Воронежской области: — В этом году проведена огромная работа нашими учреждениями культуры и нашими работниками культуры: это и год Петра I, и «Год культурного наследия народов России».
Зарплаты работников культуры за пять лет должны вырасти в 2,5 раза
- Новогодняя Чита: как оформили главную площадь города
- В Тюмени зарплата работников культуры выше средней по региону
- Законодательное Собрание Вологодской области
- До 31,5 тысячи рублей вырастет средняя зарплата работников культуры в Воронежской области
- Поиск работы - где платят! Более 10 000 вакансий.
- В году врачам, учителям, работникам культуры повысят зарплату - ТИА
Средняя зарплата работников культуры Ульяновской области составила чуть более 30 тысяч рублей
| Культурные сокращения. Как выполняются указы о повышении зарплаты | ОБЩЕСТВО | АиФ Барнаул | В конечном итоге за год их зарплата вырастет на 15%. В региональном правительстве отметили, что, например, средняя зарплата работников культуры к концу 2022 года составит 36 600 рублей. |
| Вопросы по оплате труда и ответы на них | Так, по данным Первоманского сельского дома культуры Красноярского края, средняя зарплата в этом учреждении в прошлом году находилась на уровне 10 тыс. 385 руб., тогда как средняя зарплата по региону составила 36 тыс. 477 руб. |
| Зарплата работников культуры Забайкалья оказалась самой низкой в ДФО - МК Чита | Медианная заработная плата в России в 2022 году увеличилась и дошла до 40,3 тыс. рублей. То есть в среднем работающий человек в России получает чуть более 40 тысяч в месяц. Медианная зарплата — один из критериев в анализе доходов населения. |
| В Тюмени сравнили зарплаты работников культуры со средней по региону | [HOST] | Как выяснил «» фактическая зарплата работников культуры выше средней по региону. В 2021 году они зарабатывали в среднем 52 тыс. 512 рублей, тогда как по области оплата составила 47 тыс. 371 руб. |
| Поиск работы - где платят! Более 10 000 вакансий. | Подборка наиболее важных документов по запросу Средняя заработная плата работников культуры (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). |
В 2022 году врачам, учителям, работникам культуры повысят зарплату
| К 2025 году зарплата работников культуры может вырасти до 46 тысяч рублей | Подборка наиболее важных документов по запросу Средняя заработная плата работников культуры (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). |
| Зарплата работников культуры в Тюмени за год выросла на 2% | Наша Газета | Согласно документу, оклады для педагогов и других работников сферы образования должны составлять не менее 70 процентов от общего заработка — средняя зарплата учителя в 2023 году по России составляет 45 787 рублей. |
| Минкультуры проверит реальные зарплаты работников в городах и селах | Одной из главных мер для увеличения зарплат культурных работников является повышение финансирования культуры со стороны государства. В 2023 году планируется увеличить бюджет на культуру на 30%. |
Sorry, your request has been denied.
Общее требование одно — она должна быть не ниже средней по экономике региона. Законом РФ предусмотрена ставка для учителей — не более 36 часов в неделю. Заработная плата учителей состоит из следующих частей: базовая — включает в себя ставку отработанных часов, проверку тетрадей, каких-либо дополнительных занятий; компенсирующая может начисляться по разным критериям в зависимости от региона — ведение классного руководства, доплата за вредные условия труда, надбавка за стаж, повышение квалификации; стимулирующая доплата — это премия за достигнутые результаты учителя. Она выплачивается в виде бонусов обычно в конце года с учетом неизрасходованных на выплату зарплаты средств. Обычно заработные платы индексируют каждый год в феврале — марте, чтобы обогнать темп инфляции. В этом году по поручению Путина индексация должна была пройти с января, но пока этого не произошло.
С 23 января 2023 года вступил в силу закон об изменении требований к зарплатам бюджетников. Сейчас готовится проект об изменении системы оплаты труда педагогам пока на стадии предложений и разработок. Основные изменения коснутся стимулирующей части.
Повышение заработной платы отдельным категориям работников, предусмотренным Указами Президента Российской Федерации Достижение показателей, определенных Указами Президента Российской Федерации, осуществляется в отношении соответствующей категории работников по региону в целом.
Таким образом, средняя заработная плата отдельной категорий работников может различаться по видам учреждений. К данной категории работников относятся работники по основному месту работы занятые на должностях «социальный работник», в соответствии со штатным расписанием учреждения. В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 21 июля 2014 г. В связи с этим, осуществляют работу по подбору, подготовке, повышению квалификации работников указанных учреждений, устанавливают систему оплаты и стимулирования их труда, а также меры социальной поддержки - органы управления социальной защиты субъектов Российской Федерации.
Одновременно сообщаем, что Минтрудом России были направлены письма в субъекты Российской Федерации, в которых рекомендовано с учетом социально-экономического положения субъектов Российской Федерации, в целях недопущения возможной социальной напряженности, диспропорций в оплате труда между специалистами внутри учреждения и отрасли, а также недопущения оттока квалифицированных кадров в рамках доведенных финансовых средств изыскать возможность повышения заработной платы, в том числе специалистам по социальной работе, руководителям структурных подразделений, обслуживающему персоналу учреждений сферы социального обслуживания населения письма Минтруда России от 3 декабря 2012 г. Во всех субъектах Российской Федерации утверждены региональные планы мероприятий «дорожные карты» изменений в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности в сфере социального обслуживания населения, которые устанавливают целевые показатели соотношения средней заработной платы социальных работников в регионе к среднемесячной начисленной заработной плате «среднемесячному доходу от трудовой деятельности» по субъекту Российской Федерации до 2018 года. Внедрение «эффективного контракта» в государственных и муниципальных учреждениях В соответствии со статьей 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Кодексом. К обязательным условиям трудового договора относятся: трудовая функция работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы ; дата начала работы, а в случае, когда заключается срочный трудовой договор, также срок его действия и обстоятельства причины , послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с Кодексом или иным федеральным законом; условия оплаты труда и др.
Во исполнение подпункта «е» пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. В соответствии с Программой «эффективный контракт» — трудовой договор с работником, в котором конкретизированы его должностные обязанности, условия оплаты труда, показатели и критерии оценки эффективности деятельности для назначения стимулирующих выплат в зависимости от результатов труда и качества оказываемых государственных муниципальных услуг, а так же меры социальной поддержки. Изменение условий оплаты труда является изменением условий, определенных сторонами трудового договора, и осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. Внедрение эффективного контракта осуществляется согласно Программе в рамках введения взаимоувязанной системы отраслевых показателей эффективности от федерального уровня до конкретных учреждений и работников.
Минздравом России приказ от 28 июня 2013 г. С учетом вышеуказанных методических рекомендаций соответствующими органами власти и местного самоуправления утверждаются показатели эффективности деятельности учреждений и руководителей в отношении подведомственных государственных муниципальных учреждений. Показатели эффективности актуализируются по мере утверждения и внедрения профессиональных стандартов, обучения работников, изменения систем оплаты труда Таким образом, утверждение показателей эффективности работников должно осуществляться с учетом установленных критериев и показателей эффективности работы учреждений, рекомендаций. При введении «эффективного контракта» в отношении каждого работника должны быть уточнены и конкретизированы его трудовая функция, показатели и критерии оценки эффективности деятельности, установлен размер вознаграждения, а также размер поощрения за достижение коллективных результатов труда.
Условия получения вознаграждения должны быть понятны работодателю и работнику и не допускать двойного толкования. При этом, рекомендации носят не обязательный, а рекомендательный характер, что следует из самого понятия рекомендаций. В соответствии с частью шестой статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Иные сроки выплаты заработной платы могут быть установлены лишь для отдельных категорий работников и только федеральным законом.
В соответствии с частью 8 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. Какая ответственность предусмотрена действующим законодательством за задержу заработной платы? В соответствии со статьей 142 Трудового кодекса Российской Федерации в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации Кодекса при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и или других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Обращение в суд в случае задержки заработной платы Срок обращения в суд - в течение трех месяцев со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права в частности, о невыплате заработной платы , а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки статья 392 Кодекса. В соответствии с Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации заявление о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и или других выплат; процентов за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, рассматривается в приказном судебном производстве мировым судьей.
Инициация работниками процедуры банкротства работодателя Федеральным законом от 29 июня 2015 г. Административная ответственность В соответствии со статьей 5. При повторном нарушении влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; 2. При повторном нарушении штраф - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; 3.
При повторном нарушении штраф - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет. На основании ч. Уголовная ответственность В случае, если в результате проведенных надзорных мероприятий были выявлены нарушения, содержащие признаки преступлений, предусмотренных статьями, в частности, 145.
Также вопрос о привлечении виновных лиц к уголовной ответственности может быть возбужден и по заявлению о преступлении работником организации, подаваемому в следственные органы в установленном порядке. Уголовная ответственность за невыплату заработной платы предусмотрена, если заработная плата не выплачивалась из корыстной или личной заинтересованности руководителя организации, работодателя-физического лица, руководителя филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
Однако представления о зарплатах конкретных работников культуры в крупных городах, малых городах и на селе нам эта цифра не дает", - объяснила она цель...
Если говорить о показателях средней заработной платы работников учреждений культуры в целом по стране, то в 2011 году средняя зарплата составляла 12,7 тыс. Как отметили в Департаменте экономики и финансов Минкультуры России, повышение оплаты труда работников учреждений культуры безусловно способствует привлечению в сферу квалифицированных специалистов, улучшению качества предоставляемых учреждениями услуг и созданию благоприятных условий для развития сферы. Напомним, что в 2012 году Президентом РФ Владимиром Путиным была поставлена задача — обеспечить рост зарплат в отрасли. Майскими указами главы государства было поручено к 2018 году довести среднюю заработную плату работников учреждений культуры до средней в соответствующем регионе, а также увеличить размер реальной заработной платы в 1,4—1,5 раза.
Меры государства для увеличения зарплаты культурных работников
- В Брянской области средняя зарплата работников культуры выросла на 13 процентов
- Средняя зарплата работников культуры в Подмосковье за пять лет увеличилась на 20%
- К 2025 году зарплата работников культуры может вырасти до 46 тысяч рублей
- Минкультуры: Зарплаты работников культуры выросли в 3,5 раза
- Зарплаты работников учреждений культуры составляют 62% от средней заплаты по регионам
Средняя зарплата работников ряда учреждений культуры выросла почти в два раза
Ведомство уточняет, что средняя зарплата в Научно-исследовательском музее при РАХ составляла менее 40% от средней зарплаты по региону, теперь же она доведена до 70%. В ведомстве также отметили, что средняя зарплата работников учреждений культуры в целом по стране в 2011 году составляла 12,7 тыс. рублей, а в 2019 году выросла до 40,9 тыс. Средняя заработная плата работников учреждений культуры всех форм собственности за 1 полугодие 2022 года составила 31 000 рублей.
Зарплата работников культуры в Тюмени за год выросла на 2%
Нерабочие дни, установленные Указом, относятся к отработанному времени как у тех работников, кто выходил на работу в этот период, так и у тех, кто был в режиме нерабочих дней с сохранением заработной платы. В Министерстве труда и социальной защиты, например, считают, что оклад должен составлять от 50 до 70 процентов заработной платы. Валентина Кабанова подчеркнула, что предстоящие изменения не приведут к снижению доходов бюджетников. Новая система оплаты труда будет учитывать размер прожиточного минимума в регионах и прочие местные особенности.
Внедрять новую систему оплаты труда будут поэтапно, в течение пяти лет. Конкретные сроки для каждой отрасли определит кабинет министров. Как пояснила журналистам заместитель председателя комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Валентина Кабанова, для бюджетников определят базовую ставку и тарифную сетку из 18 разрядов, а также долю гарантированной оплаты в ежемесячном заработке, то есть без учёта надбавок и различных стимулирующих выплат.
С этого года российские власти вводят новую систему оплаты труда работников бюджетной сферы. Независимо от того, в каком регионе и учреждении они трудятся, учителя, врачи и работники культуры начнут получать одинаковую заработную плату. Как сообщает «Парламентская газета», теперь требования к отраслевым системам оплаты труда будет устанавливать само правительство.
Соответствующий закон президент Владимир Путин подписал ещё 9 ноября прошлого года. Ранее глава государства Владимир Путин на своей пресс-конференции обратил внимание, что после повышения МРОТ зарплаты низкоквалифицированных работников и бюджетников с высшим образованием практически сравнялись, сообщила «Парламентская газета». В связи с этим президент поручил правительству пересмотреть уровень заработных плат российских педагогов и врачей.
Бюджетникам в сфере культуры изменили систему и размеры надбавок Данная стимулирующая выплата работникам бюджетных организаций, подчиненных Министерству культуры, и бюджетных организаций, подчиненных местным исполнительным и распорядительным органам и относящихся к сфере деятельности Министерства культуры, заменит две надбавки, ранее установленные в приложении 14 к постановлению Минкультуры от 13. Вопреки множеству слухов и даже официальных сообщений, что индексация пенсий по старости будет заморожена, пойти на такой шаг правительство не решилось. Все понимают, что пенсионеры в России являются самой незащищенной категорией населения.
В отличие от многих западных стран, а также государств Ближнего Востока российские пенсионеры практически полностью оплачивают и лекарства, и коммунальные платежи, и все остальное. Так что индексироваться пенсии будут. Другое дело, что от темпов инфляции они все равно отстают.
Вас может заинтересовать : Виды арбитражного судопроизводства 2023 Однако в стране есть люди, которые важны для нее ничуть не меньше: врачи, учителя, работники культуры. Оплата труда этих специалистов также производится из федерального или местного бюджета. Зарплата врачей и учителей невелика, поэтому представители этих профессий с особым волнением ждут новостей об индексации зарплат, ведь для них это единственный источник средств к существованию.
В 2012 году президент России подписал указ, в котором предусматривалось значительное повышение зарплат таких специалистов к 2023 году. Предполагалось, что в период с 2023 по 2023 год на реализацию этой программы будет потрачено около 4,6 триллиона рублей. Из них четвертую часть заложили в расходы федерального бюджета, а остальные планируется покрыть из бюджетов регионов.
Усиленный контроль за расходованием бюджетных денег. Работа по повышению эффективности и производительности труда. Антикоррупционные меры, а также ужесточение контроля за доходами сотрудников, занимающих высокие должности.
Реорганизация учреждений, которые неэффективно расходуют бюджетные средства. Работники бюджетной сферы пользуются уважением во всем мире. Как правило, государство гарантирует таким специалистам неплохие зарплаты и довольно высокий жизненный уровень.
В РФ дело обстоит несколько иначе: из-за регулярных потрясений в экономике они относятся к самым незащищенным слоям работающего населения. На протяжении последних десяти лет минимальная величина оплаты труда индексировалась ежегодно и стремилась к достижению стоимости минимальной потребительской корзины, но никак не могла до нее дотянуться. Поэтому добавка к зарплате бюджетникам — это действительно долгожданное изменение.
Когда повысят зарплату бюджетникам в 2023 году и на сколько процентов? В бюджетной сфере ежедневно трудится многочисленная «армия» людей.
Фотовыставка Михаила Гутермана откроется в Израиле 23 Января 2024 28 января в городе Хайфа в Израиле откроется выставка известного театрального фотографа Михаила Гутермана, «историка» московской театральной жизни, мастера репортажной фотографии, который много лет сотрудничает с «Театралом». Вышел в свет февральский «Театрал»!
Об этом сообщила пресс-служба Министерства культуры РФ. Более чем двукратный рост средней зарплаты в указанный период отмечается также в муниципальных и региональных учреждениях культуры. Так, в региональных учреждениях она увеличилась до 46 тыс. Самый значительный рост произошел в федеральных учреждениях культуры —до 70,5 тыс.
Каждый автор комментария несет полную ответственность за размещенную им информацию в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также соглашается с тем, что комментарии, размещаемые им на сайте, будут доступны для других пользователей, как непосредственно на сайте, так и путем воспроизведения различными техническими средствами со ссылкой на первоначальный источник. Администрация сайта оставляет за собой право удалить комментарии пользователей без предупреждения и объяснения причин, если в них содержатся: прямые или косвенные нецензурные и грубые выражения, оскорбления публичных фигур, оскорбления и принижения других участников комментирования, их родных или близких; призывы к нарушению действующего законодательства, высказывания расистского характера, разжигание межнациональной и религиозной розни, а также всего того, что попадает под действие Уголовного Кодекса РФ; малосодержательная или бессмысленная информация; реклама или спам; большие цитаты; сообщения транслитом или заглавными буквами за исключением всего того, что пишется заглавными буквами в соответствии с нормами русского языка; ссылки на материалы, не имеющие отношения к теме комментируемой статьи, а также ссылки, оставленные в целях "накручивания трафика"; номера телефонов, icq или адреса email. Администрация сайта не несет ответственности за содержание комментариев. Запрещается использование "гостями" сайта "Имен" Никнеймов , которые вводят в заблуждение других пользователей, о причастности человека, оставившего комментарий, к "команде сайта".
Мониторинг
- В 2022 году врачам, учителям, работникам культуры повысят зарплату
- Рейтинг регионов по зарплате работников культуры
- Средняя зарплата работников культуры на Камчатке превысила 63 тысячи рублей
- Средняя зарплата работников культуры в Тюмени выросла на 2% за год
- Лишь в семи территориях Приморья зарплата работников культуры достигла планового показателя
- Зарплата работников культуры Забайкалья оказалась самой низкой в ДФО - МК Чита
С 1 октября вырастет зарплата: Кто станет получать больше и на сколько
По данным краевого Минкульта, средняя зарплата в отрасли превысила к началу года 63 тысячи рублей, сообщили РАИ «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» в министерстве. В этих отраслях доля работников, которые получают в месяц более 100 тысяч рублей, находится в диапазоне 16-22%.В конце рейтинга расположились отрасли с самыми низкими долями высоких зарплат. Подборка наиболее важных документов по запросу Средняя заработная плата работников культуры (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). В 2024 г. зарплаты работников культуры должны проиндексировать минимум на 9,8%. В статье рассказали, какие ключевые изменения произойдут в сфере оплаты труда, и собрали средние зарплаты в культуре по регионам.